الخريطة التفاعلية
غلق الخريطة
﴿إِنَّ اللَّهَ مَعَ الَّذينَ اتَّقَوا وَالَّذينَ هُم مُحسِنونَ﴾.. تلاوة خاشعة للشيخ «عبدالله الجهني» من صلاة الفجر

﴿إِنَّ اللَّهَ مَعَ الَّذينَ اتَّقَوا وَالَّذينَ هُم مُحسِنونَ﴾.. تلاوة خاشعة للشيخ «عبدالله الجهني» من صلاة ...

ولي العهد يصل منطقة الجوف

ولي العهد يصل منطقة الجوف

بلدي الرياض يتابع مطالب حي الموسى مع شركة المياه

بلدي الرياض يتابع مطالب حي الموسى مع شركة المياه

مجهول متنكر في «زي نسائي» يحرق سيارة فارهة بجدة (فيديو وصور)

مجهول متنكر في «زي نسائي» يحرق سيارة فارهة بجدة (فيديو وصور)

ذئبان يتجولان في ‎روضة نورة شمال الرياض‎ (فيديو)

ذئبان يتجولان في ‎روضة نورة شمال الرياض‎ (فيديو)

مدني بريدة يحذر: لا تقتربوا من هذا الوادي

مدني بريدة يحذر: لا تقتربوا من هذا الوادي

وفاة وإصابة 6 أشخاص في تصادم مروع على طريق «الخرمة- رنية»

وفاة وإصابة 6 أشخاص في تصادم مروع على طريق «الخرمة- رنية»

الإطاحة بمقيم انتحل صفة رجل أمن في جدة.. عقوبة صارمة بانتظاره

الإطاحة بمقيم انتحل صفة رجل أمن في جدة.. عقوبة صارمة بانتظاره

محلات عطور نسائية بالرياض تخالف قرار التأنيث

محلات عطور نسائية بالرياض تخالف قرار التأنيث

تواصل – الرياض:
كشفت جولة ميدانية على عدد من محلات العطور الخاصة بالمرأة عدم التزام تلك المحلات بقرار تأنيث المحلات النسائية، حيث يعمل في بعض المحلات رجال وافدون، بينما تعمل في البعض الآخر عناصر نسائية غير سعودية.

ووفقاً لـ”الوطن” فإن عدداً كبيراً من محلات عطور النساء بالرياض، وقعت في تلك المخالفة، وبسؤال أصحاب محلات بخصوص عدم وجود مواطنات يعملن في بيع العطور النسائية، قالوا إن قرار الوزارة لم يصلهم حتى تاريخه، بينما أفصح البعض الآخر عن وجود عاملات سعوديات في المحل، ولكن لا يباشرن أعمالهن إلا في المساء.

ومن المعروف أن الغرامات والعقوبات الخاصة بتأنيث المحلات تتنوع وتطبق على مراحل، وتأتي في مقدمتها معاملة المنشأة التي لم تلتزم بقرار إحلال العاملات السعوديات في نشاط بيع المستلزمات النسائية، وكافة الكيانات المرتبطة بها معاملة المنشآت الواقعة في النطاق الأحمر الواردة ببرنامج «نطاقات»، وإيقاف كافة خدمات وزارة العمل عن المنشأة التابع لها المحل.

كما يطبق في حق المنشأة التي توظف عاملات وافدات في مجال بيع المستلزمات النسائية، والكيانات التابعة لها غرامة مالية لا تقل عن 3 آلاف ريال ولا تتجاوز 10 آلاف ريال عن كل عاملة وافدة، طبقاً للمادة 23 من نظام العمل، كما تطبق عليها الإجراءات الواردة في قرار مجلس الوزارة رقم 50 وتاريخ 21 /‏‏ 4 /‏‏ 1415.

التعليقات (٠)اضف تعليق

التعليقات مغلقة