تواصل – خاص:
دعا مجموعة من موظفي شركة المياه الوطنية غدا إلى الاعتصام عند مقر الشركة وذلك من الساعة التاسعة صباحا مطالبين بالتسوية المالية بين كل الموظفين في الشركة.
من جانبه ذكر أحد الموظفين في الشركة - فضل عدم ذكر اسمه- أن شركة المياه الوطنية خصصت لأجل النهوض ورفع نسبة المياه بالمملكة، وأنها شركة عريقة يجب أن تكون حريصة على المساواة بين موظفيها.
كما أشار الموظف إلى أن الشركة قد وعدت على لسان رئيسها التنفيذي لؤي المسلم صرف نسبة مالية تتراوح ما بين 20 % إلى 35 % لكل الموظفين، إلا أن هذا الأمر بات مرهونا بوعود شفهية لم تنفذ على أرض الواقع إلا لنسبة بسيطة من الموظفين هي مقربة من المسلم مما تسبب في سخط وتباغض الموظفين على بعضهم.
وبحسب منظمو الاحتجاج فإنهم يطالبون بحق مشروع يهدف لتحقيق العدالة بين كل موظفي الشركة آملين أن يسمع صوتهم وأن تقبل مطالبهم ويتم تسويتهم بزملائهم، كما يشدد المعتصمون على ضرورة وضع آلية عادلة وواضحة ومفهومة لمنح العلاوات والمكافآت تعتمد على الأداء لا على حسب الأهواء، أو العلاقات الشخصية برئيس الشركة.
وأكد موظفو الشركة أن الحكومة قد أولت قطاع المياه اهتماماً خاصاً نابعاً من الوعي بأهمية هذا القطاع من جهة، وإدراكاً منها لوضع المياه في المملكة والتحديات التي يواجهها من جهة أخرى. وفي ضوء ذلك جاءت التوجيهات الحكيمة من قبل خادم الحرمين الشريفين للنهوض بقطاع المياه والصرف الصحي ليتواكب مع خطط المملكة الطموحة للتطور والرقي في كافة القطاعات ، بما يكفل تحقيق الأمن المائي ورفاهية المواطنين، والوصول بهذا القطاع لأعلى المستويات العالمية، وأن ما يحدث الآن بالطبع لا يرضي خادم الحرمين الشريفين ولا حكومته الرشيدة.
يذكر أن شركة المياه الوطنية تم تأسيسها (شركة مساهمة سعودية ، مملوكة بالكامل للدولة متمثلة في صندوق الاستثمارات العامة)، لتقديم خدمات المياه والصرف الصحي وفقاً لأحدث المعايير العالمية بتضافر جهود الكوادر الوطنية مع نخبة من مشغلي هذا المرفق الحيوي على مستوى العالم من خلال عقود الشراكة الأجنبية ،حيث تقوم الشركة بتكريس جهودها لتأمين مياه شرب ذات جودة عالية لجميع العملاء ، وربط جميع المنازل بشبكات المياه والصرف الصحي ، والحفاظ على موارد المياه الطبيعية و حماية البيئة ، والاستفادة القصوى من مياه الصرف الصحي المعالجة ، وتقديم خدمات راقية للعملاء ، وتطوير الكفاءات السعودية وتدريبها حسب أحدث المعايير العالمية.
